Dobrý deň Marcelka,
ja osobne mám v profesionálnom životopise fotku. A odporúčam tak urobiť každému, kto sa uchádza o prácu. Nie som si istý či prikladať ako samostatný súbor, ale do CV vložiť určite malú fotku tváre ako v dokladoch a niekde hore na prvej strane. Najlepšie vpravo hore vedľa mena.
Pre mňa ako personalistu je to veľmi dôležité hlavne kvôli identifikácii jednotlivých kandidátov pri konečnom rozhodovaní. Najmä ak je veľa kandidátov. Napriek tomu, že si personalista robí poznámky z pohovoru, ak sa k CV-čkam vráti po dvoch týždňoch nevie si rozpamätať a priradiť tvár k profilu. Ak je tam fotka, je to oveľa jednoduchšie.
Takže pre mňa fotka iný význam ako identifikátor nemá. Pri pozývaní na pohovor to nemá význam, len pri záverečnom vyhodnocovaní kandidátov. Aspoň u mňa.
No a vzhľadom na dostupné technológie to už považujem za štandard.
Ak vypracovávam profil mojich kandidátov pre zákazníka, tiež tam z uvedených dôvodov dávam fotku kandidáta.